富春通信:首次公开发行股票并在创业板上市招股说明书(12)

时间:2012-05-25 09:44来源: 作者: 点击:

资产总额 13,467,786.76 93,252,830.26 14.44%

营业收入 9,778,563.94 69,640,533.60 14.04%

利润总额 1,139,287.56 25,840,358.17 4.41%

2011 年 1 月,发行人收购安徽同创 20%的股权,详见本招股说明书之“第五

节 发行人基本情况”之“四、发行人控股子公司、参股子公司情况”之“(二)

公司控股子公司基本情况”。

三、发行人的股权结构、组织结构

(一)发行人股权结构图

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缪品章

6.31%

上海兴烨 95% 90%

5.31% 福 富

安徽柯普瑞

州 春

奥 投

3.16%

上海正同 德 资

11.50%

陈苹等 6 名自然人 20.45%

10% 43.27%

富春通信股份有限公司

100% 100% 100% 100% 100% 90%

中 中 广 南 济 安

富 榕 州 宁 南 徽

泰 泰 富 富 富 同

科 科 春 春 春 创

(二)发行人组织结构图

本公司内部组织机构是按照生产经营的需要进行设置,具体情况如下:

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股东大会

战略委员会

监事会

审计委员会

董事会

提名委员会

董事会秘书 总经理 薪酬与考核委员会

副总经理 副总经理、财务负责人

董 人 项 市 总 技 通 财 综 审

事 力 目 场 经 术 信 务 合 计

会 资 管 部 理 部 技 部 部 部

办 源 理 办 术

公 部 部 公 研

室 室 究

各职能部门情况简介:

1、总经理办公室:公司各项的周期性监管工作,公司内外法律事务;对外

关系工作;重要活动组织工作;企业文化建设工作;分支机构的宏观管理和发展

规划审核工作;公司改革和发展规划的细化、组织和学习;影响公司发展的特重

大事故处理工作。

2、综合部:协调各部门工作和处理日常事务;规章制度的贯彻与落实;后

勤保障工作;办公会议的召集及决议的贯彻实施工作;公司行政文书的处理,以

及档案资料管理工作;印鉴、文印的管理等;组织公司投资项目的洽谈、调研、

立项报批等有关工作,编制项目计划和项目进度统计报表,做好项目的监督管理

工作;公司来宾的接待安排,做好公司会议的组织、会务工作。

3、技术部:协调公司各部门信息化工作,维护已经运行的信息化软件;负

责咨询项目过程的质量控制和咨询成品的质量控制,承担公司质量奖的管理与核

发工作,不断促进工程咨询业务的质量提高;制定、完善各专业作业指导书,制

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定公司内部标准;负责制定、实施公司技术培训计划;对外技术合作与交流、技

术培训、与学术机构联系的管理工作;技术图书资料、标准规范和工程档案的管

理工作;公司计算机网络系统安全运行,安装和维护公司计算机软件。

4、市场部:建立和完善公司外部营销环境信息收集、处理、交流及保密系

统;搜集行业信息,开展市场调研活动,并进行整理和分析,为公司市场活动提

供决策依据;制订公司营销战略和市场企划策略;牵头公司的重大投标活动。

5、财务部:对公司财务、资金、成本、费用实行宏观管理,建立财务预算

制度,合理控管公司预算支出;健全企业内部财务运作规范和经济责任制度并实

施检查监督,建立项目应收账款管控制度,提高项目资金回款率;组织公司定期

财务收支计划的编制和实施,各种费用支出,合理使用资金,实现公司经济指标;

根据收集的财务信息,进行财务分析,编制会计报表及相关收支统计报表,并实

施欠费清缴;关注资本市场政策及走势,研究公司融资风险和资本结构,进行融

资成本核算,提出融资计划和方案,防范融资风险,负责公司资本改制运作的筹

备工作;负责计划与落实企业的财税待遇和投资项目的税务筹划,以辅助经营决

策;财务部门的信息化工作推行。

6、人力资源部:根据公司方针目标协助制定人才发展规划;制定与实施人

力资源管理制度;严格遵守国家劳动用工政策和公司劳动管理制度,负责招聘、

录用、辞退工作,组织签订劳动合同,依法对员工实施管理;推行公司员工劳动

规范用工管理工作,处理好员工关系;核定各岗位工资标准,做好员工薪资考勤

统计工作,负责对日常工资的报批和审核工作;负责办理五险一金及人事档案代

理及职称评定工作;规划公司的薪资架构及薪酬体系建设,保证体系的有序运行;

制定与实施员工培训计划;协助进行员工证件管理,协助对执业资格、专业等级

评定及培训的实施,进行外聘人员的管理。

7、项目管理部:拟定项目管理的各项制度;开发和维护项目管理标准、方

法和程序;制订具体的年度项目发展计划;依照项目管理相关制度,管理项目整

体运作;对项目的进展进行适时的跟踪;协调项目开展所需的资源及项目的外部

工作;组织项目阶段性评审;保存项目过程中的相关文件和数据;为公司各个项

目提供项目管理的咨询和指导;为公司提供项目管理专业的技能支持。

8、通信技术研究院:研究国际行业技术的发展方向,采取措施确保公司的

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技术具备行业的前沿优势;承担公司的新技术发展规划和研究开发,主导公司各

项技术的创新与改良,组织公司科研和基础项目的立项、实施;负责公司专利技

术的保护、申请和注册工作,维护公司高新技术企业证书;专题解决公司的重大

技术问题,确保公司的技术具有行业领先的地位。

9、审计部:严格执行审计法规;拟定审计计划并实施;实施内部监督;对

公司单项经济活动或一定期间经营活动的经济效益进行审计;对公司特定人员的

任期经济责任进行审计;检查和评估内部控制制度的健全性、有效性和执行情况;

参加有关的会议,为公司决策、改进管理、提高经济效益提供咨询意见;指导、

检查和监督内审业务,组织内审人员进行业务学习、培训和总结交流内审工作经

验。

10、董事会办公室:负责公司上市后保持与证券监督管理部门、证券交易所

及各中介机构的联系;及时、规范、准确披露有关信息;维护与投资者之间的关

系。

四、发行人控股子公司、参股子公司情况

截止本招股说明书签署日,本公司拥有 5 家全资子公司和 1 家控股子公司,

无参股公司。

(一)公司全资子公司基本情况

1、福州中富泰科通信技术有限公司

公司名称:福州中富泰科通信技术有限公司